CHP Lokal İdarelerden Sorumlu Genel Lider Yardımcılığı tarafından belediye liderlerinin vazifeye başlarken dikkate alması gereken İnnovia Escort bayan 10 temel prensip belirlendi Kelam konusu prensipler Genel Lider Kemal Kılıçdaroğlu’nun ön yazısı ile tüm CHP’li belediyelere gönderildi
Belediye liderlerine seslenen Kılıçdaroğlu çok güçlü şartlarda gerçekleşen bir lokal seçimi geride Escort İnnovia bıraktıklarını belirtirken Halkımız 5 yıl için yetkiyi size verdi Baharı daima kılmak artık sizin göreviniz sözünü kullandı
Şimdi verilen kelamların tutulma vakti olduğunu vurgulayan Kemal Kılıçdaroğlu yazısında şunları kaydetti
Şimdi İnnovia Escort hiçbir ayrım yapmadan kimseyi ötekileştirmeden tüm belde halkını kucaklama ve harcadığınız her kuruşun hesabını vererek hizmet üretme vakti Ekte misyonunuz boyunca dikkate almanız gerektiğini düşündüğüm ana bahisler 10 unsur halinde sıralanmıştır Sizlerin bu 10 temel unsura uymanız ‘baharın sürekliliği’ açısından çok değerlidir Kaldı ki bu 10 temel unsur halkımızla belediye ortasındaki karşılıklı itimadın pekişmesini de sağlayacaktır Bu temel unsurlara ahenk tıpkı vakitte CHP’li belediyeler ortasında uygulama birliğini de sağlayacaktır Kuşkusuz bizler de bu 10 temel unsurun takipçisi olacağız Sizlere güveniyor vazifenizde muvaffakiyetler diliyor hürmetler sunuyorum
TÜM SÖYLEMLERİNİZ OLUMLU OLMALI
Belediye liderlerine gönderilen temel prensiplerde tüm telaffuzların olumlu ve olumlu olması ön yargılarla devri sabık yaratmak üzere niyetlerden ihtimamla kaçınılması gerektiği belirtildi
Elbette yolsuzluklarla gayret yapılacak yolsuzluğa müsaade verilmeyecektir denilen unsurlarda lakin bu hususta bir kontrol yapılacaksa kesinlikle uzman bireylerin görevlendirilmesi ve adaletli olunması gerektiği söz edildi
Bir ihbar furyası ile karşılaşılabileceği belirtilen prensiplerde evraksız ve isimsiz hiçbir yazı ve ihbarın ciddiye alınmaması tüm uygulamaların vicdana ahlaka ve hukuka uygun olması gerektiği vurgulandı
CHP’li belediye liderlerine gönderilen öteki unsurlar şu biçimde sıralandı
Belediye çalışanına ayrımcılığa uğramayacakları özlük haklarının korunacağı vazifelerini sürdürecekleri kimsenin işiyle aşıyla uğraşılmayacağı bildirilmeli
Atamalarda kesinlikle liyakat temel alınmalı partizanca uygulamalara fırsat verilmemeli
Önceki periyotta başlatılmış proje ve faaliyetler kamu faydasına ters olmamak kuralıyla devam ettirilmeli
Harcamalar yatırımlar mali disiplin içerisinde şeffaf ve hesap verilebilir bir halde yapılmalı
Bütçe harcamalarıyla ilgili olarak makul aralıklarla belde sakinleri ve kamuoyu kesinlikle bilgilendirilmeli
Belediyede çalışan işçinin minimum fiyatı en az 2 bin 200 lira olarak belirlenmeli ve bu düzenlemenin Ocak 2019’dan itibaren geçerli sayılması konusunda gerekli çalışmalar en kısa müddette tamamlanmalı
Ulaşımın dini ve ulusal bayramlarda fiyatsız olması konusunda belediye meclislerinden karar alınmalı
Özellikle gençlerin ve çocukların okul servisi ile toplu taşıma masraflarını en aza indirmek için gerekli çalışmalar en kısa müddette tamamlanmalı
İstihdam siyasetlerinde ve toplu kontratlarda dezavantajlı kümeler ile bayanlar lehine irade ortaya konulmalı
Örneğin 8 Mart Dünya Bayanlar Günü’nde bayan çalışanlara müsaade verilmeli
Büyükşehir belediyelerinin bulunduğu yerlerde hangi partiden olursa olsun ilçe belediyeleriyle eş güdüm ve ahenk içinde olunmalı
Kimseyi ötekileştirmeyeceğiniz üzere ilçe belediyeleri de ötekileştirilmemeli
